会社案内

HOME >> インフィライズで働くメリット >> 評価と報酬
インフィライズではお客様(派遣先)の評価を報酬に反映させ、社員がやりがいを持って業務に取り組める環境をつくっています。

入社時の報酬は経験年数・技術力・資格等で決定していますが、その後はやる気次第で高い報酬を得る事が可能です。
その理由は報酬額を【契約金額×所定率】で決定しているためです。
報酬額を上げていくには
・技術力の向上や資格の取得によって契約金額を上げる
・お客様から良い評価をいただいて所定率を上げる
といった事が必要になります。
より高い報酬を得てもらうために社員には日々技術力の向上や資格取得の勉強に励んでいくと共に、 インフィライズの正社員として「派遣先」=「お客様 」という認識をしっかりと持って良い評価を得る事を求めています。

良い評価を継続していくことで報酬UPにつながります

良い評価の継続で契約に対する報酬の割合も上昇していきます。

良い評価の実例
悪い評価の実例

▲ページのトップに戻る

インフィライズで働くメリット

  • 何より正社員!
  • 資格取得支援体制!
  • 評価システム
  • 豊富な案件
  • 人材をお探しの企業様へ

    建築、土木、空調/衛生/換気設備、電気/通信/計装設備…様々な技術者が御社の業務をサポートいたします。

    詳しくはこちら